三类人员管理档案

　　（1）建造师
　　*①身份证复印件；
　　*②注册建造师注册证书或临时注册建造师原件和复印件（加盖执业章）；
　　③职称证原件和复印件(发证机关不是为相应等级的人事部门的,应提供上一级人事部门的授权文件,否则不予以确认)；
　　④毕业证书或职称发证机关出具的证明材料原件和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；
　　*⑤安全生产考核合格证（B证）原件和复印件；
　　（3）施工员
　　*①身份证复印件；
　　*②省级部门颁发的中级施工员岗位证原件和复印件；
　　③职称证原件和复印件(发证机关不是为相应等级的人事部门的,应提供上一级人事部门的授权文件,否则不予以确认)；
　　④毕业证书或职称发证机关出具的证明材料的原件和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；
　　*⑤证明有效期的相关文件（证书未体现有效期时提供），劳动合同、社保（相关文件证明取消年检或由企业考核自聘的提供）；
　　*⑥发证机关出具的岗位专业的相关文件或证明（岗位证书无法体现专业而企业又需录入专业信息时提供）；
　　（4）质检员
　　*①身份证复印件；
　　*②省级部门颁发的中级质检员岗位证原件和复印件；
　　③职称证原件和复印件；
　　④毕业证书或职称发证机关出具的证明材料原件和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；
　　*⑤证明有效期的相关文件（证书未体现有效期时提供），劳动合同、社保（相关文件证明取消年检或由企业考核自聘的提供）；
　　*⑥发证机关出具的岗位专业的相关文件或证明（岗位证书无法体现专业而企业又需录入专业信息时提供）；
　　（5）材料员
　　*①身份证复印件；
　　*②省级部门颁发的中级材料员岗位证原件和复印件；
　　③职称证原件和复印件(发证机关不是为相应等级的人事部门的,应提供上一级人事部门的授权文件,否则不予以确认)；
　　④毕业证书或职称发证机关出具的证明材料原件和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；
　　*⑤证明有效期的相关文件（证书未体现有效期时提供），劳动合同、社保（相关文件证明取消年检或由企业考核自聘的提供）；
　　*⑥发证机关出具的岗位专业的相关文件或证明（岗位证书无法体现专业而企业又需录入专业信息时提供）；
　　（6）安全员
　　*①身份证复印件；
　　*②安全生产考核合格证（C证）原件和复印件；
　　③职称证原件和复印件(发证机关不是为相应等级的人事部门的,应提供上一级人事部门的授权文件,否则不予以确认)；
　　④毕业证书原件或职称发证机关出具的证明材料和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；
　　（7）造价员
　　*①身份证复印件；
　　*②全国建设工程造价员资格证原件和复印件（加盖执业章）；
　　③职称证原件和复印件(发证机关不是为相应等级的人事部门的,应提供上一级人事部门的授权文件,否则不予以确认)；
　　④毕业证书或职称发证机关出具的证明材料原件和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；
　　*⑤省级造价管理部门颁发的《建设工程造价员管理办法》（外省企业提供）
　　（8）造价师
　　*①身份证复印件；
　　*②中华人民共和国造价工程师注册证书原件和复印件（加盖执业章）；
　　③职称证原件和复印件(发证机关不是为相应等级的人事部门的,应提供上一级人事部门的授权文件,否则不予以确认)；
　　④毕业证书或职称发证机关出具的证明材料原件和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；
　　（9）其它人员
　　*①身份证复印件；
　　*②职称证原件和复印件(发证机关不是为相应等级的人事部门的,应提供上一级人事部门的授权文件,否则不予以确认)；
　　*③劳动合同、社保（职称证书上的工作单位与企业名称不同时）；
　　*④毕业证书或职称发证机关出具的证明材料原件和复印件（职称证书无法体现专业时提供）；

科普|建筑施工企业安全生产管理“三类人员”分别指哪三类？

建筑施工企业应当依法设置安全生产管理机构，配备安全生产管理人员（简称“安管人员”）。安管人员主要包括企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员。

企业主要负责人，是指对本企业生产经营活动和安全生产工作具有决策权的领导人员。 主要负责人对本企业安全生产工作全面负责，应当建立健全企业安全生产管理体系，设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员，保证安全生产投入，督促检查本企业安全生产工作，及时消除安全事故隐患，落实安全生产责任。

主要负责人应当与项目负责人签订安全生产责任书，确定项目安全生产考核目标、奖惩措施，以及企业为项目提供的安全管理和技术保障措施。

工程项目实行总承包的，总承包企业应当与分包企业签订安全生产协议，明确双方安全生产责任。

主要负责人应当按规定检查企业所承担的工程项目，考核项目负责人安全生产管理能力。发现项目负责人履职不到位的，应当责令其改正，必要时调整项目负责人。检查情况应当记入企业和项目安全管理档案。

项目负责人，是指取得相应注册执业资格，由企业法定代表人授权，负责具体工程项目管理的人员。 项目负责人对本项目安全生产管理全面负责，应当建立项目安全生产管理体系，明确项目管理人员安全职责，落实安全生产管理制度，确保项目安全生产费用有效使用。

项目负责人应当按规定实施项目安全生产管理，监控危险性较大分部分项工程，及时排查处理施工现场安全事故隐患，隐患排查处理情况应当记入项目安全管理档案；发生事故时，应当按规定及时报告并开展现场救援。

工程项目实行总承包的，总承包企业项目负责人应当定期考核分包企业安全生产管理情况。

专职安全生产管理人员，是指在企业专职从事安全生产管理工作的人员，包括企业安全生产管理机构的人员和工程项目专职从事安全生产管理工作的人员。

企业安全生产管理机构专职安全生产管理人员应当检查在建项目安全生产管理情况，重点检查项目负责人、项目专职安全生产管理人员履责情况，处理在建项目违规违章行为，并记入企业安全管理档案。

项目专职安全生产管理人员应当每天在施工现场开展安全检查，现场监督危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案实施。对检查中发现的安全事故隐患，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告项目负责人和企业安全生产管理机构。项目负责人应当及时处理。检查及处理情况应当记入项目安全管理档案。

请问个人办理退休应该在什么地方拿档案？

个人办理退休应该在原单位所在地的区劳动就业服务局里拿档案。提取自己的《职工档案》如下：
1、提取职工档案，首先需要提取档案的《提档函》。（只有达到退休年龄才能拿到，以前是提前一个月可以办理退休，现在必须是退休年龄满了的当月才行）。如果是灵活就业人员、大龄下岗人员，直接去户口所在地的街道社保窗口（带上身份证、户口本）领取。如果在职，那么得到单位缴纳社保的社保中心去，到《退休审核》窗口领取（带上身份证）。
2、到劳动就业服务局提取自己的档案：（分三类人员，需要带的资料不同）：
第一类人员：如果你曾失业且领过失业金，那么你提取档案需要带的资料有：
（1）《提档函》；
（2）《失业证》；
（3）所有《失业金发放登记卡》（在街道社保所领取并签字盖章）；
（4）本人有效身份证。
第二类人员：如果你曾失业但未领过失业金（仅2003年前国有、集体企业托管人员），那么你提取档案需要带的资料有：
（1）失业证；
（2）身份证；
第三类人员：大龄下岗职工因退休提档：
（1）《提档函》；
（2）《大龄下岗职工证》；
（3）《大龄下岗职工生活费发放登记卡》（在街道社保所领取并签字盖章）；
（4）本人有效身份证。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
第六条 退休工人易地安家的，一般由原单位一次发给一百五十元的安家补助费，从大中城市到农村安家的，发给三百元。退职工人易地安家的，可以发给相当于本人两个月标准工资的安家补助费。

三类人员证书从一个单位转到另一个单位该怎么办理 需要什么资料

你必须先有同意接收的律师事务所，然后通过接收的律师事务所向该所当地的司法厅申请领取新执业证书就可以了。当然应提交相关的申请和要求的材料。你先可以找外地执业律所,由他们向当地司法局申请调档函,司法局再发给你执业律所市区局，这样就将你执业档案转走了。
调走前需要你与原律所解除一切关系，并交回律师证。等你档案到那边后，你在那边重新申请执业就行